Trabalhar na Casas & Ruínas

A Nossa Cultura – Casas & Ruínas Imobiliária

PRINCÍPIO #1 🏡

Entregamos resultados com verdade e proximidade. Colocamos as pessoas no centro de tudo o que fazemos.

PRINCÍPIO #2 🤝

Ser humano é o nosso maior valor.Acreditamos em relações de confiança, respeito e empatia.

PRINCÍPIO #3 💡

Transformamos desafios em soluções criativas. Cada imóvel e cada cliente têm uma história única.

PRINCÍPIO #4 📈

Agimos como donos do negócio.Responsabilidade, compromisso e visão de futuro guiam-nos todos os dias.

PRINCÍPIO #5 🌱

Crescemos juntos com atenção de evolução. Aprendemos, partilhamos e evoluímos em equipa e com os nossos clientes.

Já tem experiência no imobiliário? 

Na Casas & Ruínas , acreditamos que cada casa devoluta pode voltar a ser um lar — e precisamos de pessoas apaixonadas por esse propósito.
Se é alguém que gosta de pessoas, valoriza relações de confiança e quer contribuir para revitalizar Portugal, temos um lugar para si.

Quem procuramos?

• REF. CL1 - CONSULTOR IMOBILIÁRIO LOCAL (F/M) : Consultores Locais – conhecem o território, a cultura e as pessoas, e são a ponte entre os proprietários e os compradores.

• REF. CD2- CONSULTOR IMOBILIÁRIO (F/M) DEVOLUTOS RESIDENCIAIS:  Consultores Visionários – olhar para cada ruína como uma oportunidade de futuro, trazendo criatividade e soluções para quem quer construir ou reabilitar.

• REF. CE3 - CONSULTOR IMOBILIÁRIO EMIGRANTE (F/M) PONTE COM CLIENTES EMIGRANTES:  Consultores Retorno – ex-emigrantes ou pessoas com experiência no estrangeiro, que entendem o que é voltar a casa e ajudam outros a regressar.

Condições que oferecemos ?

• Comissões atrativas e acima da média do mercado (entre 30% e 80%). Adaptado ao perfil, experiência, objetivos e faturação anual do consultor.

• Mediadora híbrida – Liberdade para organizar o seu tempo entre teletrabalho e reuniões presenciais.

• Brainstorming (Formação contínua): Formação interna, formação gratuita e paga que sugerimos aos nossos consultores, caso queiram frequentar. Onboarding (kit consultor(a)), workshops mensais (tema específico) e acompanhamento no terreno (caso necessário). (início previsto para 2026)

• Apoio administrativo e Rede de parceiros úteis: Só tem de se focar no que faz melhor, criar conexões com clientes e fechar negócios.

• Equipa colaborativa e ambiente motivador: Um por todos e todos por um. Onde celebramos cada vitória juntos. Reuniões mensais, trimestrais e anuais. Evento Balanço do ano.

• Propósito claro: Ajudar as pessoas a encontrarem as suas casas devolutas para viver, investir ou rentabilizar em Portugal. 

• Fazemos partilha com outras imobiliárias: Acreditamos que a partilha é salutar para todas as partes envolvidas.

Requisitos primários dos consultores:

• Mínimo 1 ano de experiência em mediação imobiliária (fator de exclusão).

• Curso na área imobiliária ou formação superior preferencial em Arquitetura, Engenharia, Gestão, Topografia, Fotografia ou Design de Interiores (não eliminatório).

• Capacidade de trabalhar de forma autônoma e em equipa.

• Gosto pelo imobiliário, vendas, imóveis e por relações humanas, comunicação clara e espírito de missão.

• Idade preferencial entre 35 e 65 anos (meramente simbólica).

Se quiser mais fazer que um simples emprego, quer crescer e procurar uma marca com impacto real e social, candidate-se agora .

Preencha o formulário abaixo e conte-nos quem é. Vamos adorar conhecer!